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□ 尹志明
“温水煮青蛙”的故事我们大都耳熟能详。将青蛙投入已经煮沸的开水中时，青蛙因受不了突如其来的高温，立即拼死从开水中跳出逃生；把青蛙放入冷水中，然后慢慢加热，青蛙则反应迟钝，直至被煮死。这里面蕴涵着 “从量变到质变”的深刻哲理，说明数量积累到一定的程度就会导致本质的变化。
“开水煮青蛙”看起来有点残酷，未免不近人情，但笔者以为：用“开水”至少可以激发青蛙的“应急系统”避免杀身之祸，而“温水”看似仁慈，然而却使青蛙在最初的享乐中，慢慢地失去了“应急反应”，以至于失掉了性命。
从时下形形色色的贪官腐败案例来看，其过程往往也莫过如此。大都有着一个从惧贪到乐贪，从初贪到惯贪，从偶贪到屡贪，从小贪到大贪，从忐忑不安到心安理得的渐次演进过程。当前加强廉政建设和反腐败斗争，尤其应警惕这种 “温水煮青蛙”式的悲剧发生，建立健全促使官员们 “不愿为”的自律机制、 “不能为”的防范机制、 “不敢为”的惩戒机制、 “不必为”的保障机制，切实从源头上根除 “病灶”。而作为党员干部，更应坚持 “三防”，自觉从思想和行为上构筑起拒腐防变的铜墙铁壁。同时纪检部门要不时敲响“开水煮青蛙”的应急机制，使贪欲者，时时清醒，悬崖勒马，回头是岸。
近年来，随着我国社会主义市场经济的快速发展，在贿赂方式上也呈现出了新的变化趋势，即从过去赤裸裸的 “权钱交易”，逐渐转为隐蔽性较强的 “性贿赂”、 “信息贿赂”、 “业绩贿赂”、 “感情贿赂”等非物质化贿赂。这种非物质化贿赂的腐蚀性，在一定程度上远非特定数额的财物所能企及，其社会危害性和持续性，大大超过了财物贿赂的程度。因为这种以联络感情、礼尚往来、交友娱乐等形式潜移默化地拉人下水的手法，就像“温水煮青蛙”一样，极易诱使受贿者在不知不觉中步入危险的境地，最终深陷泥潭，不能自拔，半推半就地走上不归路。
“温水煮青蛙”，不可重复的惨痛悲剧。党员干部、特别是位高权重的领导干部，不仅要旗帜鲜明地坚决抵制发生在身边的刚性腐败行为，更要倍加警惕那相对隐蔽的、不易察觉的、温水煮青蛙式的“温柔”腐败，努力做到洁身自廉从政；每一级组织，要深入推进反腐倡廉工作，像古代神医扁鹊的大哥那样，治病于未然；像扁鹊的二哥那样，治病于初起；像扁鹊那样，治病要敢于动刀子，下猛药，切实避免养痈成患。
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